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【职代会精神走“心”走“实”】j9九游会建投所属各单位连续深入学习宣贯集团、公司两级职代会精神(五)
来源:j9九游会建投集团?时间:2024-03-19?浏览量:1555

j9九游会三届一次职代会暨2024年事情集会和j9九游会建投集团三届三次职代会暨2024年事情集会胜利召开后,公司上下迅速掀起学习宣贯两级职代会精神的热潮。

所属各单位主要卖力同志结合集会精神与事情实际,谈认识、谈思路、谈举措,确保任务目标认真剖析,生长偏向明确清晰;所属各项目加大宣传宣贯力度,以集中学习会等形式进一步学懂弄通两级职代会精神,统一思想、凝聚共识、制定举措,确保年度各项目标任务完成。


谈感悟


——j9九游会建投二分公司党总支副书记、总经理张立兵


集团三届一次职代会和公司三届三次职代会事情报告总结结果客观实在,剖析形势实事求是,安排事情求真务实,为我今后的事情指明了偏向,我倍感振奋、深受鼓舞。作为公司职工代表和分公司卖力人,我将立足本职岗位,继续作为,以实际行动贯彻落实两级职代会精神,领导二分公司全体员工为公司加速建设一流企业出谋划策,为奋力推进集团转型生长、高质量生长、大生长孝敬力量。


一是舞好经营龙头不摆荡。凭据公司区域结构,连续牢固省内区域市场,重点扎根浙江市场,适时开拓其他省外市场,加大投资项目跟踪力度。二是夯实基础治理不止步。以“项目基础治理深化年”为契机,推深做实以本钱为焦点的项目治理体系;重点增强物资质料基础治理,同时做好劳务步队管控与效劳相结合;完善二次经营与策划后总结机制,实现提质增效。三是防备化解危害不松懈。严格落实宁静生产责任制,建立健全危害防备预警机制,严格把控在建项目全历程危害。重视债权清收事情,妥善处理化解种种历史遗留问题。四是增强团队建设不绝档。连续增强人才培养力度,落实好公司导师带徒、轮岗交流等制度,增强凝聚力,引发内生动力,提升团队整体素质和治理水平。五是坚持党建引领不松开。以党员先锋号、党员责任区等开展党建品牌运动创立,抓好下层党建引领,充分融入生产经营,发挥党员干部“领头雁”作用,以党建强基本、提质效、促生长。


在j9九游会控股党委和公司党委的坚强领导下,我们有信心、有能力、有步伐完成既定各项任务,真抓实干,锐意进取,助力j9九游会建投集团谱写高质量生长新篇章!


强学贯


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j9九游会控股有限公司三届一次职工代表大会暨2024年事情集会、j9九游会建投集团三届三次职代会暨2024年事情集会在肥胜利召开后,二分公司机关及所属各项目迅速组织职工学习集团、公司两级职代会精神,掀起了学习热潮。

二分公司领导班子及职工代表通过开展学习宣贯和形势与任务教育,进一步统一思想、统一意志、统一行动,切实把宽大职工的思想凝聚到两级职代会精神上来,把行动统一到2024年事情任务上来。

二分公司全体干部职工把学习贯彻两级职代会精神,作为目今首要任务,充分利用“三会一课”、种种行政生产集会等多种方法进行宣贯,将两级职代会精神通报到项目的每个角落,坚定信心决心,将集会精神转化为抓革新、拓市场、强治理、增效益、防危害、育人才的强大动力。

全体员工体现,通过学习领会两级职代会精神,进一步理清了今后事情偏向和思路,抓重点、强弱项、补短板,今后将把职代会精神贯彻落实在各项具体本职事情中,牢牢凭据“真抓、实干、提升、生长、效益”十字要求,立足本职事情,主动继续作为,为实现公司高质量生长、奋力推进集团转型生长、高质量生长、大生长孝敬一份力量!




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