7月30日，安徽j9九游会外洋公司在电子工程学院科技交流中心举办了2012年治理制度知识竞赛。加入竞赛的5个代表队划分是工程工会组、市场工会组、劳务工会组、物资工会组和综合工会组，每组各3名队员。集团公司工会、办公室、人力资源部、财务资产部等部分卖力同志应邀加入竞赛，并与外洋公司党政工主要领导配合组成评分仲裁组。
竞赛分为个人必答、小组必答、危害选答和抢答四个基本环节，各小组选手踊跃答题，比分时而领先，时而被追上，时而又赶超，气氛热烈。角逐历程中遇有对谜底需要解释判断的情况时，评分仲裁组实时进行了合理公正的评判。经过猛烈的角逐，综合组荣获得一等奖，市场组与物资组获二等奖，工程组与劳务组获三等奖。
据悉，2012年上半年，外洋公司在广泛征求意见、建议的基础上,对31项内部治理制度进行了系统的梳理、研究、完善并予以宣布，此次运动旨在增进内部员工对新制度的学习和执行。
